基金门槛收益率如何确定 ?

jijinwang
如何通过基金销量,简单判断市场高点和低点?
大家回忆一下,前两年市场大火的时候,什么坤坤不老,明星爱豆化,股票基金一天都能卖出几百亿,其实就离市场高点不远了,买基不能追热门!
这几天同业存单基金爆火,这种基金的收益和风险介于货币基金和短债之间,但是刨除各种费用以后,收益并不一定高于货币基金。
说明现在大家的风险偏好特别低,短债都不是很敢买了,其实也就离市场低点不远了。
其实现在更应该卖债买股,加大权益类基金持仓,而不是想着平摊风险,去买纯债或者同业存单基金,很多人都搞反了!
虽然估值是可以被估算的,但是价格却不能被预测,所以一定要控制好仓位,不能激进,一般真正到市场底可能还有几个月,来回反复,建仓要慢,建完仓躺好就行,静待花开!
任何一次危机,其实都是加仓的好时机。任何一次繁荣,反而都是变卖资产的好时机,所以千万别搞错了!
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如有帮助,下次再聊,一起加油,未来可期![来看我]

一:基金门槛收益率的公式

一级市场股权投资的市场参与主体主要包括投资者、管理人、第三方服务机构,就收益分配而言则主要在投资者和管理人之间进行。股权投资基金的收入主要

一、收益分配顺序

一级市场股权投资的全流程分为募、投、管、退四部分,退出是股权基金的最后一个环节。退出有两个含义,一是具体项目的退出,资金退出,二是资金分配到投资人账户。

签订退出协议或者完成工商变更手续,仅仅是退出的第一步,更加重要的是资金的落地,从签订退出协议到资金落地,往往还有很长一段路要走。常见的签订退出协议后与资金落地完成分配有时间差的情况有抽屉协议和引进新的战略投资者等。

抽屉协议是在确定投资前,股权投资基金管理人与被投项目公司会签订协议,明确约定企业在几年内完成上市,如果不能完成,按照年化收益多少来回购股权。如果到达约定的期限,被投资企业不能完成上市,那么被投资企业需要与股权投资基金管理人签订回购协议,按照约定回购本金及收益。被投资企业需要筹集资金来付款,一般期限6-8个月左右,具体结合当前的金融市场环境,资金按照原汇款路径返回到原投资账户。

引进新的战略投资者是被投资企业在上市前会完成最后一轮融资,引进新的战略投资者,原有股东可以选择跟投或者退出,退出的按照约定给付本金+固定收益。结合自身情况和市场分析,愿意退出的股东,签订退出协议,等待新的投资者进来,资金到账后,收到原本金及收益,具体流程大约3-6个月左右,具体看新一轮的融资计划完成情况。

当单个底层项目退出后,收益分配先流向基金层。基金层首先核算基金产生的费用,弥补费用和亏损之后再将投资收益分配给投资人。有的基金管理人会设置分配频率,当待分配给投资人的金额累计到一定额度时分配,或者按照约定的时间进行分配。因此,项目退出时间和投资人实际收到收益分配时点会有差异。

二、收益分配机制

一级市场股权投资的分配机制,指的是私募股权投资基金的利润在基金管理人和投资者之间分配的先后顺序的一种机制,基金的分配(包括盈利分配及出资返还)是私募股权基金的基金管理人和投资者之间核心经济关系。

分配机制通常有两种模式,一种为按单个项目分配模式,该模式常为美国基金管理人所使用。在典型的按单个项目分配模式下,基金利润是以单个项目进行计算,基金每退出一个项目,投资者在退出项目上获得相应返还出资及回报后,该项目的投资收益在基金管理人和投资者之间进行分配。单个投资项目收益分配流程大致如下:

图1:单个投资项目收益分配流程

另一种为本金优先返还模式,该模式常为欧洲和亚洲基金管理人所使用。典型的本金优先返还模式,是指只有在投资者获得整个基金的出资总额返还以及分配到约定总的优先回报后,基金的投资收益在基金管理人和投资者之间进行分配,该模式也是为机构有限合伙人协会所推荐使用。

通常情况下,管理人因为其管理可以获得相当于基金利润一定比例的业绩报酬。根据股权投资基金与管理人的约定,有时候管理人需要先让基金投资者实现某一门槛收益率之后才可以参与利润的分成。股权投资类基金的收益分配通常有固定的模式,基金最终将按照如下顺序进行收益分配:

第1步:预先扣除管理费、托管费和运营服务费等费用。包括但不限于管理费、托管费、服务费等;

第2步:返还投资人本金。按照截至分配之日的实缴出资比例进行分配,直至所有投资人均收回其截至分配之日的全部实缴出资额;

第3步:分配各投资人预期基准收益。如经上述分配后,仍有可供分**金,则向全体投资人按照实缴出资比例进行分配,直至覆盖预定的年化收益;

第4步:上述分配完成后,如有剩余收益,基金管理人与投资人按一定比例分配剩余收益(通常为2/8或3/7,也可在法律规定基础上有所调整)。

图2:本金有限返还模式收益分配流程

三、案例

收益分配机制案例

HY集团:下属子公司关于投资股权投资基金的公告

HD基金的项目投资收入按投资项目退出时点进行分配,具体分配顺序如下:

(1)支付应税费、营运费、管理费等应由合伙企业承担的费用以及偿还执行事务合伙人执行合伙事务中为合伙企业代垫的费用;

(2)返还出资:返还已退出项目投资本金对应的各合伙人的实缴出资额;

(3)门槛收益:向有限合伙人支付门槛收益,以退出项目的投资本金乘以年化单利7%计算,并按照有限合伙人的实缴出资的相应比例分配;

(4)补提收益:向普通合伙人支付补提收益,按上述第(3)项计算的门槛收益的25%计算;

(5)超额收益分成:项目投资收入用于支付或计提上述第(1)-(4)项后的剩余部分,20%分配给普通合伙人,80%按照有限合伙人的实际出资份额的相应比例进行分配;

(6)如果项目收入按上述顺序分配时遇到不足以支付(1)、(2)、(3)序列的情况,则该序列之后的所有序列不再分配。

HD基金的经营亏损由合伙企业财产弥补。合伙企业出现亏损时,由各合伙人根据其实缴出资额的比例分担,超出合伙企业总实缴出资额的部分(如有),由普通合伙人承担无限连带责任(资料

收益分配核算举例

假设投资人投资某私募股权基金100万,5年期。管理费1.5%,外包托管费0.05%。假设设置了基准收益率8%,且超额收益按照2/8的比例分配。第一年收益率为15%,收益分配核算顺序为:

第1步,扣除管理费及外包托管费。则扣除了费用后的年化收益为:(15%-1.5%-0.05%)*100万=13.45%*100万=134500。

第2步,返还投资人本金。首先返还客户本金100万

第3步,分配预期基准收益。因为此时的年化收益13.45%大于8%,五年的门槛收益为:8%*5*100万=40万。

第4步,分配超额收益。因为13.45%大于门槛收益率,则客户还可以获得超过8%的收益中的80%,计算方法为:(13.45%-8%)*80%*5*100万=218000。这种情况下,客户在五年后得到的收益为:40万+218000,即618000。本金加收益为1618000元。


二:基金门槛收益率的意思

衡量基金收益率(fund yield rate)最重要的指标是基金投资收益率,即基金证券投资实际收益与投资成本的比率。投资收益率的值越高,则基金证券的收益能力越强。如果基金证券的购买与赎回要缴纳手续费,则计算时应考虑手续费因素。
收益=当日基金净值×基金份额×(1-赎回费)-申购金额+现金分红
收益率=收益/申购金额×100%
累计净值不能准确反映基金的收益,因为基金分红时可以选择现金,也可以选择分红现金的自动再投入。如果选择现金的,也可以选择过几天或者过几个月手动再申购。累计净值是一个简单还原,如果不要求精确计算是可以用的指标。

三:基金门槛收益率 一般设定为

携带好准备资料,客户在银行的柜台网点填写基金业务申请表格,填写完毕后领取业务回执,个人投资者还要领取基金交易卡,在办理基金业务当日两天以后可以到柜台领取业务确认书

四:什么是基金门槛收益率

首先涉及到个人利益问题很多人都会说是乱收费,收费不合理,真的是这样吗?这笔费用到底合理吗?

这笔钱是什么?

门槛费确切的来说应该是“统筹基金起付标准”,也就是说这笔钱要患者自己出,不在报销范围之内

超过此金额的费用才能按比例报销,设定起付线的做法有助于防止小病住大医院,社区医院起付线最低,三甲医院起付线最高。

用药费-门槛费-(用药费-门槛费)*20%=你的补助费

为什么要收这笔钱

医院给的回应是这样的,这笔费用是社保部门早都规定了的,家也有明文规定。患者一年中不论住几次院,只交一次“门槛费”。

让病人交门槛费是防止“小病大养”、“恶意住院”等情况

国家在发展,社会在进步,我们要有一颗宽容的心去接受,现在也有很多医院渐渐取消门槛费,我相信,门槛费会取消,小病大养,恶意住院等情况也不会出现,国家也会越来越好。


五:基金门槛收益率怎么算

基金门槛回报率指的是,做投资必须保证期望的投资回报率不低于某一个门槛回报率。
一、基金门槛回报率的含义
1、基金门槛回报率:一般认为,优先收益和门槛收益率是一对同义词,维基百科对优先收益和门槛收益率的解释是,基金管理人(GP)取得业绩提成之前,必须达到的最低的收益率(例如8-12%)
收益率是指投资的回报率,一般以年度百分比表达,根据当时市场价格、面值、息票利率以及距离到期日时间计算。对公司而言,收益率指净利润占使用的平均资本的百分比。收益率研究的是收益率作为一项个人(以及家庭)和社会(政府公共支出)投资的收益率的大小,可以分为个人收益率与社会收益率,主要关注的是前者。
2、具体含义:比如说100万的门槛回报率是15%,然后你拿100万出来投资,所期望的投资回报率就应该大于15%。也就是说这15%是投资一百万项目的一个最低回报率,要是低于这个回报率,这个投资项目就是个失败的投资项目。
二、为什么基金会有门槛回报率?
因为非常牛的投资公司因为他总是给别人赚钱,所以可以只给LP非常低的保底回报。(1)PE的实际收益率低于该比率时,LP有权取得全部的收益,GP无权提取业绩提成,即GP获取业绩提成的前提是PE取得并实现了超过优先收益的投资收益。LP的优先收益的顺位要先于其它收益取得。
(2)一旦PE的收益率超越了门槛收益率,GP就像迈过了一道槛,可以论功行赏,分配业绩提成了。
(3)实务中,有些LPA中仅是规定了一个投资回报率的具体比例,并不直接使用优先收益或门槛收益率的名称,但实际上起到了相同的作用。至于具体的比例,从6%到20%,甚至更高,因基金而异。