龙佰集团股份有限公司党委书记、董事长 许刚发布2022年新春献辞！
各位股东、员工、亲属及社会各界朋友们：
大家好！
虎虎生威迎新岁，欢歌笑语贺新春。回首过往，感慨良多。过去的一年，我们经风历雨，抗过河南特大洪灾袭击，走过疫情持续爆发的艰险，经过全球能源危机洗礼，挺过市场严峻低迷的挑战……我们一路奔跑，砥砺前行，拼出了智慧，拼出了速度，拼出了精神，成功喜夺产销“双九十”硕果，实现重大项目建设高效推进，科技创新、项目并购、人才建设、安全环保、企业文化诸项工作齐头并进，我们奋力拼搏打好了开局“十四五”的“漂亮仗”，全年营收首破200亿元，行业龙头地位更加巩固，生动展现了龙佰自信、龙佰志气和龙佰豪情。
爱拼才会赢，实干展担当。成绩的取得是1万余名龙佰人克难攻坚拼出来的，是各大基地、部门领导干部智慧谋事、守正创新干出来的，也是广大股东、员工家属及社会各界朋友鼎力支持和无比信任的结果。值此新春佳节到来之际，我谨代表集团领导班子向广大股东、员工、亲属及社会各界朋友们，致以衷心地感谢和亲切地慰问。
回首2021，萦绕眼前的有太多感动。当集团2021年“双九十”目标任务圆满完成的那刻，整个龙佰沸腾了！豫、蜀、云、鄂、甘五省生产基地的干部员工欢呼跳跃，那些曾经流过的汗、加过的班和拼过的苦，倾刻间化为成功的喜悦。这一年，大家历受艰辛和磨难，优管理、保供应、提产量、稳质量，抢市场……人人卯足干劲，冲锋在前；这一年，各大基地总经理带领广大干部员工“各显神通”，不惧万难竞比拼，通宵达旦忙技改，驻厂坚守解急难，高效抢修保生产，成功实现生产经营与项目技改稳步推进；营销部门克服海运费暴涨、恒大事件的“蝴蝶效应”等不利因素，准确判断市场，创新营销机制，积极应对变化，全年销售钛白粉超90万吨。成绩斐然，可喜可贺！
回首2021，定格心头的有太多难忘。公司坚持“项目为王”和“项目为先”策略，高效实施重点项目分包机制，全面推动集团氯化法扩能、龙佰锂能、海绵钛扩能及矿冶项目等重点工程高标准、高质量、高速度建设，为集团发展储备强劲动能。这一年，领导分包管理强化督导，精准协调现场办公，实现项目建设稳推进；这一年，工程项目和技术人员全年不停歇，紧锣密鼓忙建设，倒排工期赶进度，呈现了许多难忘的龙佰声音、龙佰瞬间和龙佰故事……酷暑盛夏高温天，湿透的衣衫干了湿又湿了干；西北漫天黄沙下，顶风冒雪搭管架建厂房；疫情爆发形势下，抗着风险出差在外催供货，白天和厂家沟通技术，晚上忙于梳理方案……这就是我们龙佰人干事创业的精神风貌，可敬可爱！
2021年，我们共同见证集团上市十周年的丰硕成果。秉承“创领钛美生活，做受尊敬企业”使命，聚焦于“钛锆”产业，坚持“投资好项目”和“并购扩规模”两条腿走路，公司借助资本市场的有效整合，快速成长为业内钛白粉领域的龙头。先后入列“2021中国制造业500强”、“中国ESG优秀企业500强”和“中国上市企业市值500强”，行业地位大幅跃升，综合竞争力显著增强，员工福利大大提高。
龙佰有责，大爱担当。面对河南特大洪灾，公司当即捐赠500万元助力防汛救灾；为助力乡村振兴，公司通过四川省扶贫基金会为攀枝花市仁和区务本乡大火山村、盐边县新九镇九场村等提供资金支持，改扩乡村公路，带动产业发展，促进农民增收，累计捐赠200万余元；公司健全长效激励机制，实现义利共享，在持续推进员工持股计划基础上，完成2021年度限制性股票激励计划首次授予，向4860名员工授予股票1.42亿股；同时，公司持续改革薪酬福利机制，做实人才发展双通道，完善健身房、图书室、运动场等休闲活动场所，从衣、食、住、行、娱等方面切实关爱员工，促进员工体面就业，提升员工幸福感、安全感和归属感。
展望2022，我们意气风发。2021年，我们实现了“十四五”发展的良好开局。2022年，我们信心满怀踏入攻克下个100亿的崭新征程。新一年，我们将始终坚持新发展理念，坚定不移推进碳达峰碳中和，以全面提高行业综合竞争力为目标，以技术创新为根本动力，以项目建设为基石保障，着力扩容“粮仓”、扩能钛产业、扩展锂能产业等重点工作，促进项目发展与“双碳”目标高效融合，打造绿色低碳经济新业态，以优异成绩向党的二十大献礼。
今后一定时期，我们将牢牢把握“稳字当头、稳中求进”总基调，紧盯“十四五”营收500亿元的发展目标，强力推动集团产业链条延伸补强，达成锂电材料行业低成本突围，全力实现矿产品及钛白粉版块、钛金属版块、锂能版块、锆产品版块和稀散、稀贵金属版块产业的共同发力，促进“规模化、高端化、绿色化、数字化、国际化、精益化”协调发展，全面构建“安全、绿色、创新、多元”龙佰，进一步提升企业综合竞合力，引领行业健康、高效、高质量、可持续发展。
最后，衷心祝愿大家在新的一年里，身体健康，万事顺意！
属于金融安全物联网系统。大数据云计算服务。前段时间区块链题材热的时候，聚龙股份也涨了一些。
特大利好有很多种： 公司重大重组 公司的子公司上市 公司重大的资产置换，乌鸡变凤凰那一类的 由于产业政策或国家政策的改变对公司构成长期的有利发展 公司得到巨大的定单 。。。
各位股东、员工、亲属及社会各界朋友们：
大家好！
虎虎生威迎新岁，欢歌笑语贺新春。回首过往，感慨良多。过去的一年，我们经风历雨，抗过河南特大洪灾袭击，走过疫情持续爆发的艰险，经过全球能源危机洗礼，挺过市场严峻低迷的挑战……我们一路奔跑，砥砺前行，拼出了智慧，拼出了速度，拼出了精神，成功喜夺产销“双九十”硕果，实现重大项目建设高效推进，科技创新、项目并购、人才建设、安全环保、企业文化诸项工作齐头并进，我们奋力拼搏打好了开局“十四五”的“漂亮仗”，全年营收首破200亿元，行业龙头地位更加巩固，生动展现了龙佰自信、龙佰志气和龙佰豪情。
爱拼才会赢，实干展担当。成绩的取得是1万余名龙佰人克难攻坚拼出来的，是各大基地、部门领导干部智慧谋事、守正创新干出来的，也是广大股东、员工家属及社会各界朋友鼎力支持和无比信任的结果。值此新春佳节到来之际，我谨代表集团领导班子向广大股东、员工、亲属及社会各界朋友们，致以衷心地感谢和亲切地慰问。
回首2021，萦绕眼前的有太多感动。当集团2021年“双九十”目标任务圆满完成的那刻，整个龙佰沸腾了！豫、蜀、云、鄂、甘五省生产基地的干部员工欢呼跳跃，那些曾经流过的汗、加过的班和拼过的苦，倾刻间化为成功的喜悦。这一年，大家历受艰辛和磨难，优管理、保供应、提产量、稳质量，抢市场……人人卯足干劲，冲锋在前；这一年，各大基地总经理带领广大干部员工“各显神通”，不惧万难竞比拼，通宵达旦忙技改，驻厂坚守解急难，高效抢修保生产，成功实现生产经营与项目技改稳步推进；营销部门克服海运费暴涨、恒大事件的“蝴蝶效应”等不利因素，准确判断市场，创新营销机制，积极应对变化，全年销售钛白粉超90万吨。成绩斐然，可喜可贺！
回首2021，定格心头的有太多难忘。公司坚持“项目为王”和“项目为先”策略，高效实施重点项目分包机制，全面推动集团氯化法扩能、龙佰锂能、海绵钛扩能及矿冶项目等重点工程高标准、高质量、高速度建设，为集团发展储备强劲动能。这一年，领导分包管理强化督导，精准协调现场办公，实现项目建设稳推进；这一年，工程项目和技术人员全年不停歇，紧锣密鼓忙建设，倒排工期赶进度，呈现了许多难忘的龙佰声音、龙佰瞬间和龙佰故事……酷暑盛夏高温天，湿透的衣衫干了湿又湿了干；西北漫天黄沙下，顶风冒雪搭管架建厂房；疫情爆发形势下，抗着风险出差在外催供货，白天和厂家沟通技术，晚上忙于梳理方案……这就是我们龙佰人干事创业的精神风貌，可敬可爱！
2021年，我们共同见证集团上市十周年的丰硕成果。秉承“创领钛美生活，做受尊敬企业”使命，聚焦于“钛锆”产业，坚持“投资好项目”和“并购扩规模”两条腿走路，公司借助资本市场的有效整合，快速成长为业内钛白粉领域的龙头。先后入列“2021中国制造业500强”、“中国ESG优秀企业500强”和“中国上市企业市值500强”，行业地位大幅跃升，综合竞争力显著增强，员工福利大大提高。
龙佰有责，大爱担当。面对河南特大洪灾，公司当即捐赠500万元助力防汛救灾；为助力乡村振兴，公司通过四川省扶贫基金会为攀枝花市仁和区务本乡大火山村、盐边县新九镇九场村等提供资金支持，改扩乡村公路，带动产业发展，促进农民增收，累计捐赠200万余元；公司健全长效激励机制，实现义利共享，在持续推进员工持股计划基础上，完成2021年度限制性股票激励计划首次授予，向4860名员工授予股票1.42亿股；同时，公司持续改革薪酬福利机制，做实人才发展双通道，完善健身房、图书室、运动场等休闲活动场所，从衣、食、住、行、娱等方面切实关爱员工，促进员工体面就业，提升员工幸福感、安全感和归属感。
展望2022，我们意气风发。2021年，我们实现了“十四五”发展的良好开局。2022年，我们信心满怀踏入攻克下个100亿的崭新征程。新一年，我们将始终坚持新发展理念，坚定不移推进碳达峰碳中和，以全面提高行业综合竞争力为目标，以技术创新为根本动力，以项目建设为基石保障，着力扩容“粮仓”、扩能钛产业、扩展锂能产业等重点工作，促进项目发展与“双碳”目标高效融合，打造绿色低碳经济新业态，以优异成绩向党的二十大献礼。
今后一定时期，我们将牢牢把握“稳字当头、稳中求进”总基调，紧盯“十四五”营收500亿元的发展目标，强力推动集团产业链条延伸补强，达成锂电材料行业低成本突围，全力实现矿产品及钛白粉版块、钛金属版块、锂能版块、锆产品版块和稀散、稀贵金属版块产业的共同发力，促进“规模化、高端化、绿色化、数字化、国际化、精益化”协调发展，全面构建“安全、绿色、创新、多元”龙佰，进一步提升企业综合竞合力，引领行业健康、高效、高质量、可持续发展。
最后，衷心祝愿大家在新的一年里，身体健康，万事顺意！
一：龙佰集团股份股吧
明目张胆侵吞国有资产
二：锋龙股份股吧
格隆汇5月9日丨锋龙股份(002931.SZ)公告称，公司于2021年7月14日召开的第二届董事会第十六次会议和第二届监事会第十六次会议以及2021年8月2日召开的2021年第二次临时股东大会，审议通过了《关于收购控股子公司杜商精机(嘉兴)有限公司少数股东股权暨关联交易的议案》，同意公司使用自有资金合计1597.4万美元通过股权收购方式取得杜商精机(嘉兴)有限公司49%股权。同日，公司与杜商公司、杜坤龙、杜罗杰、杜商精机签署了《浙江锋龙电气股份有限公司与杜商公司、杜坤龙、杜罗杰关于杜商精机(嘉兴)有限公司之股权转让协议》。
该次交易对方之一杜罗杰及其控制公司杜商公司根据《股权转让协议》出具了《关于对锋龙股份股票实施增持计划的函》：杜罗杰或指定的适格第三方拟在增持计划公告之日起6个月内以集中竞价交易或大宗交易方式增持公司股份，增持金额合计不低于2000万元且不超过4000万元，增持价格不超过16元/股。
根据增持计划，杜罗杰及其控制公司杜商公司于承诺增持期间向第三方提供足额资金并指定其通过CICC Wealth Investment Limited(中金财富投资有限公司)根据杜罗杰指令通过集中竞价交易累计增持公司股份200.01万股，占公司总股本的1.00%，累计增持金额约为人民币2212.04万元。
三：聚龙股份(300202)股吧
300202 聚龙股份是创业板股票，属于计算机类型股票，公司在辽宁注册。属于金融安全物联网系统。大数据云计算服务。前段时间区块链题材热的时候，聚龙股份也涨了一些。
特大利好有很多种： 公司重大重组 公司的子公司上市 公司重大的资产置换，乌鸡变凤凰那一类的 由于产业政策或国家政策的改变对公司构成长期的有利发展 公司得到巨大的定单 。。。